Devletler, yaşlanan nüfuslarına karşı çözüm arayışlarında, çocuk sahibi emeklilere yönelik teşvikleri artırıyor. Son yıllarda birçok ülke, emekli aylıklarını artırmak veya ek teşvikler sunmak suretiyle çocuk sahibi emeklilere destek olmayı tercih ediyor. Bazı ülkeler, her çocuk için aylık miktarı sabit veya oransal olarak artırırken, diğerleri ise çocuk bakımını üstlenen ebeveynlere ek ödemeler sağlıyor.
Fransa, üç çocuğu olan ebeveynlere emekli aylıklarında yüzde 10 oranında zam yaparak bu teşviki genişleten ülkeler arasında yer alıyor. Benzer şekilde, Çekya ve Slovenya gibi ülkeler de çocuk sahibi ebeveynlere ek aylık sağlama yoluna gitti.
Çocuk teşviklerinin yanı sıra, bazı ülkeler otomatik ayarlama mekanizmalarını benimseyerek emeklilik yaşını yaşam beklentisine göre otomatik olarak ayarlamaya başladılar. Bu mekanizma, emeklilik yaşının değişen yaşam koşullarına uyum sağlamasını hedefliyor.
Bazı ülkeler ise erken veya asgari emeklilik yaşını artırarak emekliliği geciktirmeye teşvik ediyorlar. Örneğin, Kosta Rika ve Çekya gibi ülkeler erken emeklilik koşullarını sıkılaştırırken, İspanya gecikmiş emeklilik durumlarında ek teşvikler sunmayı tercih ediyor.
Bu eğilimlere ek olarak, bazı ülkeler emeklilik sonrası çalışmayı teşvik edici düzenlemeleri hayata geçiriyorlar. İspanya, emeklilik yaşının gecikmesi durumunda emekli aylığına ek artışlar yapmayı öngörüyor.
Birey emeklilik yaygınlaşıyor
Son olarak, bireysel emeklilik sistemlerinin yaygınlaşması da dikkat çekiyor. Türkiye, İngiltere, Polonya gibi ülkelerin yanı sıra Slovakya da otomatik katılım sistemini benimseyerek bireysel emeklilik sistemlerini genişletmeyi hedefliyor.
